亚马逊通过我们的技术,使我们的卖家,所有背景的创造者和建设者的机会跟着他们的激情和找到最好的未来。没有广泛的网络或资本、作者、技术专家和企业家可以实现他们的梦想通过使用亚马逊的产品和服务。
AWS我们电力技术计划于2017年推出提高多样性整个科技行业通过提供技术培训的专业人士和学生同时放大的声音领导人一直弱势。项目合作伙伴拥有超过70的组织在世界各地支持弱势族群技术通过提供获得AWS学分和学习模块。我们电力科技活动和举办研讨会支持企业家和创业者女性,有色人种,同性恋群体,和/或残疾人巴林来米兰。他们还认为领导活动像阿斯彭研究所的拉丁美洲人在社会车间和编程在AWS re:发明和在AWS全球峰会。
一半的商品在亚马逊上购买来自中小企业,这些企业已经创建了超过900000个工作岗位。通过亚马逊业务资格审查程序、万家,女性退伍军人,LGBTQ-owned小企业可以促进他们的产品。客户可以在店面购物像一个支持妇女拥有的企业,的商铺,亚马逊Saheli商店从女性,它显示产品在印度支持的非政府组织。
Kindle直接发布(KDP)使全球超过一百万作者出版自己的书,包括在40种语言发布选项。亚马逊促进内容创作工具事件像美国国会黑人同盟和AfroTech色彩的鼓励更多的人来访问亚马逊的服务为作者和内容的创造者。
亚马逊也有意将内容代表各种各样的社区平台。2018年骄傲,有60多个官方评选的故事片同性恋群体Outfest电影节优质的视频。亚马逊公司也承诺支持重新制订计划促进包容和性别平等在娱乐行业在2018年,亚马逊的内容被授予重新定义电视邮票为性别平等。在2020年,亚马逊的黑人员工与网络FireTV,IMDb,亚马逊的书牧师读,听和观察名单,突出黑色内容创造者,文化、故事,和成就,
除了让卖家和支持内容创造者和建设者,亚马逊的关注可访问性使得购物和其他日常经历简单的残疾人。从语音技术到挫折免费包装,亚马逊的客户对易访问性认可与2019年美国盲人基金会海伦·凯勒成就奖。阅读更多关于特定的可访问性技术。
